L’adozione di Large Language Models (LLM) e Intelligenza Artificiale (AI) sta rivoluzionando la preparazione di proposte di ricerca, aumentando produttività ed efficienza. Tuttavia, per sfruttarne appieno il potenziale, è essenziale sviluppare competenze tecniche e trasversali, attrarre talenti specializzati e favorire la customizzazione delle piattaforme AI (come ChatGPT e Gemini).

Il progetto si propone di:

• Identificare i fabbisogni di competenze per garantire la competitività della cooperativa;

• Creare percorsi formativi e attrarre figure altamente specializzate per colmare il gap tra domanda e offerta di competenze;

• Rafforzare reti collaborative a livello regionale, nazionale ed europeo.

Le attività includono la redazione di un piano strategico per l’attrazione e la crescita delle competenze, la pianificazione di corsi di formazione su competenze tecniche (LLM, AI, regolamenti EU, data analysis) e trasversali (scrittura, pensiero critico, comunicazione). Il cronoprogramma prevedeva lo sviluppo del progetto tramite tre fasi principali: l’analisi dei fabbisogni, l’attrazione di nuovi profili en lo sviluppo di reti di collaborazione.

L’obiettivo è consolidare l’uso sostenibile delle tecnologie AI, rafforzando il capitale umano necessario per il successo delle proposte innovative.

SUTRA e ciò che rappresenta per noi partecipare a questo progetto: